中智新聞
中智公司總部優質崗位招聘公告
中國國際技術智力合作有限公司（簡稱中智，英文縮寫CIIC），總部位于北京，成立于1987年6月，是國務院國有資產監督管理委員會管理的國有重點骨干企業(中央企業)。中智作為中國領先的人力資源企業，是唯一一家主營人力資源及智力服務的中央企業。中智擁有六大業務板塊以及投融資平臺、文化傳播平臺，以人力資源外包、人力資源管理咨詢、招聘獵頭靈活用工及BPO、培訓、國際人力資源服務（含對外勞務合作、商事服務）、技術貿易業務六大板塊為主業，創新發展知識產權等與人力資源主業相關度高、國家戰略高度關注的新興智力服務領域，增進作為國家智庫的影響力。以創新轉型、變革發展，人力資源與科技的深度融合，描繪“智領中國”新藍圖。
信息化管理處副處長/處長
招聘單位：
中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：
信息化辦公室
主要職責描述：
1.負責落實國家相關主管部門信息化工作要求，制定公司信息化規劃、信息化總體架構以及公司信息化工作相關管理規定及制度，完善公司信息化工作流程，并監督執行；
2.負責制定應用系統藍圖規劃與實施路徑，編制信息化工作年度預算表，搭建、完善項目管理體系，并監督執行；
3.參與信息技術與公司各類新舊業務融合創新的專題研究；
4.參與制定信息化工作評價考核體系；
5.負責公司統建應用系統的建設、設計和開發工作，指導各分支機構開展自建應用系統的相關工作；
6.負責公司數據管理平臺的建設、設計和開發工作，組織制定數據標準，并監督執行；
7.參加公司重點項目的匯報會、評審會和總結會，監督匯報處室管轄范圍的項目進展情況，協助溝通解決問題；
8.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
性別：不限
年齡：45周歲及以下
教育背景：本科及以上學歷，計算機相關專業
工作經驗：有8年以上IT領域工作經驗，其中3年以上信息化工作經驗，3年以上項目管理經驗，1年以上團隊管理經驗，2年以上軟件開發經驗
能力/素質要求：
1. 熟悉國家信息化政策及法律法規；
2. 具有換位思考和團隊合作意識，具有良好的分析解決問題能力和溝通表達能力、主動學習能力，具備鉆研和探索精神；
3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
4.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
聯系方式：grouphr@ciic.com.cn
安全運維處副處長/處長
招聘單位：
中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：
信息化辦公室
主要職責描述：
1.負責貫徹落實國家法律法規和相關主管部門有關信息化基礎設施、網絡安全工作要求；
2.負責完成公司信息化基礎設施、應用系統運維、網絡安全的頂層設計和規劃，制定信息化基礎設施運維、應用系統運維、網絡安全的規章制度和標準規范，設計公司專網、數據中心、網絡安全等建設方案；
3.負責編制年度信息化基礎設施、網絡安全、應用系統運維、數據備份、軟件正版化等工作計劃和預算；
4.負責重大活動的網絡安全保障、網絡安全合規檢查、監督整改等管理，負責公司總部信息安全管理體系的運行、改進和27001證書維持；
5.負責推動、落實公司網絡安全等級保護建設，制定網絡安全應急預案，并開展定期演練；協助開展網絡安全事件、應急處置和網絡安全信息通報；
6.負責公司網絡安全建設、運維和管理工作，包括安全設備、安全軟件、DNS域名等；
7.負責公司信息化基礎設施的設計、建設、運維與管理工作，包括專網、視頻會議系統、數據中心、各類軟硬件（服務器、網絡及安全設備、系統軟件、虛擬化軟件、電腦終端及電話、外設）等；
8.負責公司IPV6的建設和管理工作；
9.負責公司統建應用系統和數據管理平臺的日常運維工作，及集團數據備份、軟件正版化等管理工作；
10.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格：
性別：不限
年齡：45歲以下
教育背景：本科及以上學歷，計算機相關專業
工作經驗：有8年以上IT領域工作經驗，其中3年以上IT運維或網絡安全工作經驗，3年以上項目管理經驗，1年以上團隊管理經驗
能力/素質要求：
1. 熟悉國家信息化政策及法律法規；
2. 具有換位思考和團隊合作意識，具有良好的分析解決問題能力和溝通表達能力、主動學習能力，具備鉆研和探索精神；
3.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
4.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
聯系方式：grouphr@ciic.com.cn
內控與風險管理專員
招聘單位：
中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：
法務與合規管理部
主要職責描述：
1.持續梳理、更新公司內控體系，定期編制、更新公司《內部控制手冊》，開展內部控制管理的相關日常工作；
2.組織開展內部控制評價現場，起草內部控制評價報告；
3.組織開民全面風險管理工作，持續梳理查找公司風險點，研究提出風險防控的措施手段，定期起草風險管理報告；
4.根據公司業務實際，建立針對性的風險管理策略或風控模型，設計風險數據庫和風險預警指標，有效管理關鍵風險指標，建立風險評估、監控、預警和防范機制，適時進行重大風險預警；
5.起草內控和風險管理的相關制度；
6.參與完成內部審計，配合起草內部審計報告；
7.配合完成巡視或紀檢調查工作，并起草相關文字材料；
8.完成公司交辦的其他工作。
崗位任職資格:
性別：不限
年齡：45周歲及以下
教育背景：全日制大學本科及以上學歷，經濟管理類專業
工作經驗：在內部控制、或風險管理、或內部審計等相關領域10年左右工作經歷，如具有中央企業工作經歷優先考慮
能力/素質要求：
1. 熟悉內部控制和風險管理相關知識，掌握審計、財務和經濟管理相關知識；
2. 取得CIA（國際注冊內審師）證書，如取得CPA（注冊會計師）、FRM（金融風險管理師）證書優先考慮；
3.具備較好的文字寫作能力、邏輯分析能力，對數據敏感，善于總結提煉和從商業視角思考問題；
4.執行力強，有較強的溝通能力和團隊協作能力，心態情緒穩定性強，身體健康，能夠適應出差和較強的工作壓力，及時高效完成指定工作。
聯系方式：grouphr@ciic.com.cn
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